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domingo, 5 de abril de 2020

PERSONAS dirigir PYME con COVID-19

Como dirigir una PYME con el COVID-19 - PERSONAS

Las personas son lo más importante en una empresa

Como dirigir una PYME con el COVID-19 - PERSONAS

Vivimos tiempos muy difíciles.
Las semanas se están haciendo muy largas y no facturamos. Las empresas no están facturando o facturan un 10% de lo habitual!!
Cualquier empresa en estas circunstancias preferiría cerrar una temporada si eso llevara asociado el no tener costes ni pagar impuestos durante el periodo de cierre. Pero eso no es así.
Muchas empresas están solicitando ERTES o inician ERES. Es normal.
Pero tenemos que tener muy presente antes de tomar cualquier decisión que las personas son lo más importante para una empresa y para una PYME aún más.

Tenemos que buscar fórmulas para reducir los costes como sea, pero a la vez mantener el máximo número de personas en la organización. 
Las fórmulas pasan por ERTES temporales, por reducción de jornada, bolsa de hora o cualquier opción que nos permita no perder al trabajador y a la vez que la empresa sobreviva.
Las personas de la empresa son las que harán que la empresa pueda recuperarse tan pronto como el mercado empiece a despertarse.
Si una empresa prescinde de trabajadores, como va a arrancar cuando empiece la demanda? Contratando personas que no conocen la empresa, a los clientes, los productos, procesos!?
Mejor nos quedamos los que tenemos!!

Cada PYME tiene que adptarse a su realidad pero pensando en la Recuperación.

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sábado, 28 de marzo de 2020

Cómo dirigir una PYME con el COVID-19?

Cómo dirigir una PYME con el COVID-19?

En estos tiempos tan complicados de crisis sanitaria y crisis económica sin precedentes dirigir una PYME es un trabajo muy pero que muy difícil. Capitanear el barco EMPRESA con la tormenta perfecta actual de CRISIS TOTAL e INCERTIDUMBRE TOTAL es una tarea complicada y estresante.


Cómo dirigir una PYME con el COVID19?
Cómo dirigir una PYME con el COVID19?

La realidad de nuestra empresa es que las ventas estan bajando más de un 80%, pero al no estar la empresa en uno de los sectores que se han visto obligados a cerrar, nuestra empresa no tiene NINGUNA ayuda por parte del Gobierno. El Gobierno ha abandonado a su suerte al 90% de las PYMES...

Tendremos que salir de esta situación sin ayuda y por nosotros mismos, no queda otra.

Nos hemos marcado 2 OBJETIVOS principales:
  1. Supervivencia de la Empresa 
  2. Mantener a todos los trabajadores
Son los mismos objetivos que nos marcamos en la crisis financiera de 2008 y entonces conseguimos los 2 objetivos. A ver si esta vez tenemos la misma suerte.

Comunicación
La comunicación es básica.
Des de el primer momento hemos ido comunicando a todo el equipo la situación a la que nos enfrentabamos, las medidas sanitarias que debíamos tomar, acciones para intentar adecuarnos a la situación sabiendo que esta situación se iba a alargar

Optimismo
Aún en estos tiempos hay que mostrar optimismo y explicar que esto lo vamos a superar. Lo superaremos con la implicación de todos.

Teletrabajo
El 80% de la empresa está con teletrabajo, trabajando des de casa.
Hay trabajos concretos que no permiten teletrabajar. Algunas de estas personas están trabajando en la empresa y otros que tienen obligaciones familiares están en casa.

Acciones y Eficiencia
Estamos adaptando departamento por departamento y cada persona a la nueva situación para ser lo más efectivos posibles.
Reducir costes siempre que sea posible.
Trabajar para dar todo el servicio a los clientes pero solo trabajar las horas adecuadas. No es recomendable intentar trabajar si no hay trabajo.

Implicación
Saldremos de esta con el esfuerzo e  implicación de todo el equipo. Tenemos que hacer sacrificios y vendrán momentos difíciles pero con el trabajo diario bien enfocado de todod el equipo, sobreviviremos!

Recuperación
Las desisiones estratégicas, las tácticas y las acciones diarias deben tomarse para aguantar estos meses difíciles pero también para poder remontar rápidamete una vez lo peor haya pasado.

Seguiremos muy atentos a la realidad de la empresa, a las noticias del mercado y noticias en general para poder adaptar la empresa a la realidad de la situación y la realidad del mercado.

Suerte a todos!